Login

Area Sales Manager Europe-duplicaat-duplicaat

Vervuld
Panningen
Other details
Match criteria
  • Sales
  • Technology
  • Limburg
  • HBO
  • WO
  • Permanent
  • 36 - 40 hours

Job description Area Sales Manager Europe-duplicaat-duplicaat

Als Area Sales Manager ben je verantwoordelijk voor het realiseren van de commerciële doelstellingen die voor jouw marktgebied zijn vastgesteld. Je maakt, plant, evalueert, reviseert en voert het salesplan voor jouw markt uit. Voor het lopende jaar en voor de middellange termijn. Je staat in voor de ontwikkeling van nieuwe markten en verkoopkanalen en bouwt sterke en winstgevende samenwerkingsverbanden op met als doel de omzet van onze opdrachtgever Fancom te verhogen. Je focusgebied ligt op Oost-Europa; Polen, Roemenië, Hongarije, Oekraine etc.

Jouw taken zien er als volgt uit:

  • Het realiseren van omzetgroei met de bestaande klanten in jouw markt;
  • Het ontwikkelen van nieuwe markten met als primair doel het realiseren van nieuwe sales;
  • Het uitvoeren van het sales plan met een goed doordachte sales strategie;
  • Het periodiek indienen van markt-, prijs- en productinformatie.

Je rapporteert aan de Sales Manager.

Job requirements Area Sales Manager Europe-duplicaat-duplicaat

  • Je werkt en denkt op hbo-niveau en hebt een bachelorsdiploma in de landbouw en/of de commerciële sector;
  • Kennis van de intensieve veehouderij is een pluspunt;
  • Je hebt enkele jaren relevante werkervaring en spreekt vloeiend Engels en bij voorkeur Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Je bent enthousiast en gedreven om resultaten te realiseren. "Verkoop" is je passie;
  • Je werkt graag zelfstandig en neemt graag verantwoordelijkheid. Ook ben je niet bang om voor je eigen mening op te komen, zij het altijd op een tactvolle manier;
  • Je bent flexibel en bent bereid om buiten de normale kantooruren te werken, wanneer dat nodig is.

Company profile

Onze opdrachtgever Fancom is marktleider in het helpen van pluimveeproducenten, varkensproducenten en champignontelers bij het verbeteren van hun processen in stallen en kweekruimtes. Dankzij slimme klimaat-, voer- en biometrische systemen, sensoren en regelcomputers verbeteren ze de bedrijfsresultaten en de leefomstandigheden van het vee. Het is hun missie om de wereld te laten zien dat de huidige technologie het nu al mogelijk maakt om op grote schaal duurzaam en diervriendelijk vlees te produceren. Een uitdagende belofte in een interessante en innovatieve sector die nooit ophoudt zich te ontwikkelen.

Fancom’s oplossingen zijn hightech stalautomatiseringssystemen, ontwikkeld met de modernste ontwikkelingstools en geproduceerd in een moderne productieomgeving. Met een scherp oog voor de toekomst investeren ze voortdurend in de kennis van hun medewerkers. Fancom’s bedrijfscultuur is informeel en transparant. Innovatie is hun tweede natuur, alleen dan kunnen ze de ontwikkelingen voor zijn.

Met meer dan 200 distributeurs, agenten en partners is Fancom wereldwijd aanwezig. Ze zijn een dochteronderneming van CTB Inc., een toonaangevende wereldwijde ontwerper, fabrikant en marketeer van systemen en oplossingen voor het conserveren van graan; het produceren van gevogelte, varkens en eieren; het verwerken van gevogelte; en voor diverse ruiter- en industriële toepassingen.

Term of employment Area Sales Manager Europe-duplicaat-duplicaat

Werken bij Fancom betekent werken in een uitdagende en afwisselende functie in een internationale, financieel sterke en ambitieuze organisatie die je volop mogelijkheden biedt om jezelf te ontwikkelen, verantwoordelijkheid te nemen en persoonlijk initiatief te tonen.

Contact information vacancy Area Sales Manager Europe-duplicaat-duplicaat

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jos van Kleef op 06-54795926. Reageer direct via de link op onze website. Uiteraard kun je ook jouw CV en motivatiebrief sturen naar info@greenpeoplerecruitment.com.

Location

Panningen

Publication date

06.01.2021

Contact person

Jos van Kleef

Green People Recruitment B.V. uses cookies to remember certain preferences and align jobs interests.