Salarisadministrateur

Als Salarisadministrateur ben jij dé expert die zorgt voor een foutloze, tijdige en wettelijk correcte salarisverwerking. Jij zorgt ervoor dat medewerkers op tijd hun salaris ontvangen en beheert het gehele proces van salarisadministratie. Daarnaast ben je een belangrijke schakel tussen interne afdelingen en de externe payrollpartner en houd je toezicht op de naleving van wet- en regelgeving.

• Verwerken van salarissen, uitkeringen en personeelsmutaties; zorgen voor juiste reserveringen (verlof, vakantiegeld, pensioen, verzekeringen) en toewijzing aan kostenplaatsen.
• Beheren van salarisgegevens (vast/variabel), verwerken van pensioenmutaties, en naleven van cao en sociale wetgeving.
• Fungeren als aanspreekpunt voor collega’s en communicatiepartner richting Finance, BPO-partner en externe partijen (zoals accountants en inspecties).
• Zorgdragen voor correcte en tijdige aangiftes, archivering van salarisdocumenten en signaleren en oplossen van afwijkingen.
• Op de hoogte blijven van wetswijzigingen en cao-afspraken, en zorgen dat deze correct worden toegepast en gecommuniceerd.

Je beschikt over een MBO+/HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van bedrijfs- of salarisadministratie. Daarnaast heb je een afgeronde PDL-opleiding op zak; een VPS-diploma is mooi meegenomen.

• Minimaal 5 jaar ervaring in salarisadministratie;
• Grondige kennis van arbeidswetgeving en financiële administratieve processen;
• Ervaring met salarissystemen en een goede beheersing van Microsoft Office;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels, mondeling én schriftelijk.

Op verzoek van onze opdrachtgever vermelden wij bij deze vacature niet de bedrijfsnaam en/of omschrijving. Zodra je solliciteert op deze vacature, geven wij graag meer informatie over onze opdrachtgever.

• Een passend salaris tot ongeveer 4800 euro bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Reiskostenvergoeding; €0,21 per kilometer vanaf 10 km met een max. van 30 km enkele reis.
• Een laptop in bruikleen, een telefoonvergoeding en een fietsplan.
• 26 vakantiedagen.