Recruitment Consultant Agri & Food
Wil jij niet alleen vacatures invullen, maar zelf klanten opbouwen, kansen creëren en resultaat zien van wat je doet?
- Food
- Tuinbouw
- 3000 - 5100
- HBO, WO
- 32 - 40 uur
- Tegelen
Jouw taken
Bij Green People Recruitment krijg je de ruimte om je eigen markt en klantenportefeuille verder te ontwikkelen. Je werkt met bedrijven en professionals binnen Agri, Food & Duurzaamheid en bent verantwoordelijk voor het hele traject: van het binnenhalen en adviseren van klanten tot het vinden en selecteren van de juiste kandidaat. Een commerciële recruitmentrol met duidelijke doelen, veel eigen verantwoordelijkheid en vooral: zichtbaar resultaat van je werk.
Als Recruitment Consultant combineer je business development, relatiebeheer en recruitment.
Je bouwt actief aan je eigen klantenportefeuille en onderhoudt relaties met bestaande opdrachtgevers. Je weet wat er speelt bij klanten, herkent commerciële kansen en vertaalt die naar concrete recruitmentopdrachten. Vervolgens zorg je er samen met het team voor dat die opdrachten succesvol worden ingevuld. Daarbij werk je niet alleen vanuit een cv. Je wilt begrijpen wat een bedrijf nodig heeft, welke competenties bepalend zijn voor succes en welke kandidaat daar werkelijk bij past.
Bouwt een eigen klantenportefeuille op en werkt vanuit duidelijke commerciële doelstellingen.
Benadert actief nieuwe klanten en bouwt duurzame relaties met hen op.
Onderhoudt bestaande klantrelaties en onderzoekt waar nieuwe kansen liggen.
Bespreekt functies met opdrachtgevers en brengt taken, verantwoordelijkheden en relevante competenties scherp in beeld.
Zoekt, benadert en selecteert gericht professionals.
Interviewt kandidaten persoonlijk en beoordeelt hun kennis, ervaring, motivatie en competenties.
Adviseert klanten gedurende het gehele selectieproces.
Begeleidt kandidaten en opdrachtgevers tot en met de succesvolle plaatsing.
Beheert jouw procedures en voortgang gestructureerd in ons CRM-systeem.
Volgt ontwikkelingen in recruitment, LinkedIn, searchmethodieken en andere relevante tools.
Marco Janssen
Directeur / oprichter
Wat neem je mee?
We zoeken iemand die energie krijgt van doelen bereiken, verantwoordelijkheid nemen en kansen omzetten in resultaat. Je hoeft niet per se jarenlang recruitmentervaring te hebben. Belangrijker is dat je commercieel denkt, gemakkelijk contact legt en de ambitie hebt om jezelf het vak verder eigen te maken. Daarnaast passen ambitie, initiatief, dynamiek, betrouwbaarheid, commitment, flexibiliteit, sociabiliteit, stressbestendigheid en zelfvertrouwen goed bij deze rol. Je hoeft daarbij niet het type verkoper te zijn dat het hoogste woord voert. We zoeken iemand die luistert, doorvraagt, kansen ziet en vervolgens in actie komt.
HBO/WO werk- en denkniveau, door opleiding en/of relevante ervaring.
Commercieel vermogen en gevoel voor zakelijke kansen.
Het vermogen om gemakkelijk een professioneel netwerk op te bouwen.
Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.
Een klantgerichte instelling.
Voldoende structuur om verschillende procedures tegelijkertijd te managen.
De drive om afspraken na te komen en doelen ook daadwerkelijk te realiseren.
Over het bedrijf
Green People Recruitment is gespecialiseerd in recruitment binnen Agri, Food & Duurzaamheid.
Dagelijks brengen we bedrijven en professionals bij elkaar die niet alleen op papier, maar ook qua ambities, competenties en cultuur bij elkaar passen. Vanuit Tegelen werken we met een gespecialiseerd team voor opdrachtgevers in Nederland en daarbuiten.
We houden van korte lijnen en duidelijke afspraken. Je krijgt verantwoordelijkheid over je eigen werk en resultaten, maar staat er niet alleen voor. Je werkt samen met ervaren consultants en directie en kunt gebruikmaken van onze kennis, ons netwerk, recruitmenttools en methodieken.
Wat je bij ons vooral merkt: resultaat mag zichtbaar zijn.
Een nieuwe klant, een mooie opdracht, een kandidaat die wordt aangenomen of een relatie die verder groeit: successen worden gezien en samen gevierd.
Het aanbod
Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals 30 vakantiedagen, vakantiegeld, pensioenregeling, bonusmogelijkheden, fietsplan en personeelsactiviteiten.
Veel vrijheid om je eigen klantenportefeuille en netwerk op te bouwen.
Duidelijke doelstellingen en inzicht in je eigen voortgang.
Verantwoordelijkheid voor het volledige recruitmentproces.
Ruimte om commerciële kansen zelf op te pakken.
Ondersteuning van ervaren collega’s en directie.
Coaching, training en ruimte om je verder te ontwikkelen.
Professionele recruitmenttools en systemen.
Een gespecialiseerd netwerk binnen Agri & Food.
Een informeel bedrijf met korte lijnen.
Een team waarin samenwerken belangrijk is, maar waarin ambitie en resultaat net zo goed gewaardeerd worden.
Gerelateerde vacatures
Past deze vacature toch niet helemaal bij je wensen en ambities? Bekijk dan hier andere interessante vacatures in Food
Recruitment Consultant Agri & Food
- 3000 - 5100
- HBO, WO
- 32 - 40 uur
- Tegelen